Conversaciones

logo-sillon-1

El coaching es una conversación entre el coach y el cliente (coachee). Habitualmente, a cada una de estas conversaciones, se las suele denominar sesión.

Por esta razón, uno de los símbolos gráficos de Comunicación Vitae es un sillón.

La Internacional Coaching Federation (ICF) recomienda, sin embargo, que se denomine a cada sesión, reunión. Personalmente, prefiero llamar conversación – y no sesión o reunión- a cada encuentro del coach con su coachee, porque supone la acción y el efecto de hablar (verbal y no verbalmente), de establecer comunicación, de conectar.

No es, por tanto, un entrevista, entendida esta como una sucesión de preguntas y respuestas; ni un intercambio de opiniones, ni una charla en la barra de un bar. Es un diálogo en libertad entre dos personas, una –el cliente- quiere buscar su transformación y la otra- el coach-, quiere acompañarle en ese proceso de cambio.

Esto es el coaching, un proceso de aprendizaje en el que ambas partes aprenden.

Una conversación de coaching, en mi opinión, ha de cumplir una serie de requisitos, sin los cuales no se establece la Confianza.

Concibo el coaching como un triángulo equilátero. Los lados de este triángulo son:

  1. Empatía,
  2. Escucha activa
  3. Ausencia de juicios del coach respecto a lo que el cliente le está narrando.

Estas son condiciones sine que non para la generación de CONFIANZA y que la conversación fluya.

En el logotipo de Comunicación Vitae la V se ha convertido en un triángulo.

logo-sillon-2

Confianza consecuencia de la Libertad: libertad del coach para preguntar y libertad del coachee para responder hasta donde quiera hacerlo.

El logotipo de Comunicación Vitae remarca la C; una C abierta, acogedora, que abraza.

 logo-sillon-3

C de Comunicación

C de Coach

C de Confidencialidad

C de Confianza 

logo-completo-converscion